De nya arvodena
Stödet är till för underlätta övergången till arbetslivet för förtroendevalda politiker som slutar efter att ha haft uppdrag på en "betydande del av heltid, minst 40 procent" under minst ett år.
Hittills har endast heltidsarvoderade kommunalråd kunnat få stödet. Ingvar Smedlund var den senaste, hans stöd upphörde i mitten av december efter ett och ett halvt år.
De nya arvodesreglerna har dock gjort att fler politiker nu kan jobba mer eller mindre heltid med sina uppdrag. Som EP berättat är detta tack vare att gruppledararvoden införts, och höjts, till samtliga partier. Även de fasta arvodena till ordförande/vice ordförande i nämnderna har höjts och de fem aktuella personerna är alla gruppledare i kombination med någon ordförandepost.
Om gruppledarna ska räknas som förtroendevalda och därmed ha rätt till omställningsstöd kan utgifterna för denna grupp stiga betydligt. Hur mycket har HR-avdelningen inte räknat på, först vill man vara säker på hur reglerna ska tolkas.
Kommunalrådet Anders Wikman (NE) har detaljstuderat bestämmelserna för omställningsstödet. Han menar att det är nödvändigt att se över dem.
– Jag har själv initierat en ändring när det gäller samordning av omställningsstödet första året och eventuella nya inkomster. Det här ska ju vara en hjälp för att komma igång med annat arbete. Får du ett jobb ska den lönen förstås räknas av från omställningsstödet. Det här är ingen fallskärmsersättning, säger han.