3,2 miljarder kommer det att kosta att driva kommunen 2023. Under måndagen antogs sexpartikoalitionens budget efter flera timmars debatt.
Allvaret i världsläget genomsyrade diskussionerna och alla partierna tog på olika sätt höjd för det osäkra år som snart är här.
Ett genomgående budskap under debatten var att kommunen inte kommer att kunna genomföra några nya satsningar.
Jämfört med 2022 års budget finns nu 259,4 miljoner mer nästa år. Då är en enprocentig neddragning motsvarande 31,5 miljoner redan genomförd. Utöver det har kommundirektören fått i uppdrag att se över möjligheten att göra en kommunövergripande besparing på 55,4 miljoner, vilket motsvarar 1,8 procent om det slås ut på samtliga nämnder. I juni ska sedan en ny budget kunnat antas, utifrån de nya förutsättningarna, som bland annat också innehåller en buffert för de ökande elkostnaderna som man i dagsläget inte vet något om.
Både Socialdemokraterna och Vänsterpartiet utgick i sina respektive budgetförslag från majoritetens grundförslag men tyckte bland annat också att man skulle använda den så kallade utjämningsreserven för att få tillgång till ytterligare 30 miljoner. På en direkt fråga från Anders Wikman (NE) svarade båda att de ställde sig bakom den besparing på 55 miljoner som majoriteten föreslagit. Men oppositionsrådet Jesper Englundh (S) framförde oro över vilket uppdrag kommundirektören fått.
– Jag upplever att ni prioriterar allt. Har ni nån röd tråd som han ska hålla sig till, undrade han och påpekade för egen del att hans parti gärna ser att det är den växande administrationen som kommunen måste spara på.
Peter Book svarade att det inte handlar om att dra in på välfärden utan att utveckla organisationen.
– Har vi inte verksamhetsutveckling kan vi inte jobba smartare. Att administrationen växer har att göra med att kommunens verksamhet blir alltmer komplex.
Majoritetspartierna passade på att kritisera Sverigedemokraterna, som inte lagt något eget budgetförslag bland annat på grund av konflikter i partiet.
– Utan en budget talar man inte om vad man vill göra. Vi får förhålla oss till det men jag tror inte det var så era väljare tänkte när de röstade på er, sa Anders Wikman och Peter Book.
I sista minuten hade SD lämnat in ett så kallat ändringsyrkande till majoritetens förslag, där man ville ta sju miljoner från upplevelsenämndens budget och fördela ut till skolan och vården. Förslaget röstades dock ner.
En fråga som kommunen kommer att få fortsätta att brottas med är svårigheterna att rekrytera personal. Under debatten lyftes denna fråga från flera håll. Exempelvis är detta ett stort problem inom vård- och omsorgsförvaltningen, enligt nämndens ordförande Bitte Myrsell (M).
– Personalen är allt men bristen på utbildad personal gör dagen svår för dem som är på plats. Nu ser vi över möjligheterna att kompetenshöja befintlig personal, sa hon.
Solweig Sundblad (S), vice ordförande i nämnden, hävdade att detta beror på att kommunen inte är någon attraktiv arbetsgivare.
– Nu har vi 220 tillsvidareanställda vårdbiträden och 467 timvikarier. Och så har vi krav på effektiviseringar, då blir det svårt att erbjuda en bra arbetsmiljö, menade hon.
Bitte Myrsell hävdade att just satsningar på personalen är viktigt.
– Att få bort delade turer och ge möjlighet till heltid är långsiktiga satsningar. Förhoppningsvis ska vi lyckas med det, sa hon