Kammaråklagare Jennie Nordin leder förundersökningen om misstänkt arbetsmiljöbrott efter mordet.
Den 17 november förra året mördades en ung kvinna i personalen på LSS-boendet Munksundets gruppbostad i Enköping. Kvinnan arbetade ensam på boendet när en man som bodde där dödade henne med en kniv. Mannen har dömts till rättspsykiatrisk vård för mordet.
Enköpings-Posten har tidigare rapporterat om Arbetsmiljöverkets beslut om att företaget Serigmo care, som driver boendet, måste åtgärda ett flertal saker på Munksundets gruppbostad. Annars riskerar vårdföretaget att få betala ett vite på 100 000 kronor.
Arbetsmiljöverkets beslut innebär dock inte att verkets utredning efter mordet är avslutad. Inte heller polisutredningen om misstänkt arbetsmiljöbrott är klar. Kammaråklagare Jennie Nordin, som leder förundersökningen (polisutredningen), berättar i ett mejl att utredningen är pågående och att polisen i nuläget inväntar bland annat Arbetsmiljöverkets utredning.
Kraven som Arbetsmiljöverket ställer på Serigmo care innefattar att företaget ska undersöka arbetsförhållandena när det gäller hot, våld och ensamarbete på LSS-boendet. Företaget ska undersöka om de anställda bland annat känner till riskerna för hot och våld och om de anställda har tillräcklig utbildning och information för att kunna jobba säkert och tryggt.
En skriftlig handlingsplan ska finnas efter undersökningen.
Arbetsmiljöverket ställer också krav på att det ska finnas lättillgängliga och lättförståeliga skriftliga instruktioner för bland annat ensamarbete på arbetsplatsen.
Myndighetens krav ska vara uppfyllda senast den 2 maj.
Den unga kvinnan arbetade ensam när hon dödades.
Serigmo care har tidigare meddelat Arbetsmiljöverket att företaget har undersökt hot, våld och ensambete på boendet enligt checklistor och inte funnit några allvarliga arbetsmiljörisker. Men Arbetsmiljöverket anser med tanke på mordet att det måste finnas arbetsmiljörisker som inte är tillräckligt beskrivna och specificerade av företaget.
Vidare har Serigmo care beslutat om att bland annat utbilda samtliga arbetsledare i systematiskt arbetsmiljöarbete.
"Vi har genomfört en hel del åtgärder och kommer även framöver vidta ytterligare åtgärder. Vi har ett fortlöpande kvalitetsarbete som pågår hela tiden och i det ingår även det systematiska arbetsmiljöarbetet", berättar Charlotte Högman som är vd för Serigmo care i ett mejl till Enköpings-Posten.