Enligt arbetsmiljöverket fanns det brister i företagets skriftliga rutiner om det systematiska arbetsmiljöarbetet och företaget måste därför bland annat göra regelbundna undersökningar och riskbedömningar av de fysiska, psykologiska och sociala förhållandena i arbetsmiljön, samt informera de anställda om riskerna i arbetet.
Någon skriftlig bedömning av riskerna för ohälsa och olycksfall i arbetet fanns inte vid företaget och arbetsmiljöverket ställer krav på att arbetsförhållandena vid företaget ska undersökas och en riskbedömning göras. Rutiner för medicinska kontroller vid nattarbete måste även tas fram.
Om bristerna inte åtgärdas riskerar företaget ett föreläggande eller förbud och eventuellt böter.